เอ็นเนียร์แกรม Enneagram นพลักษณ์
posted on 16 May 2008 12:35 by canmaker in Life
คงไม่มีอะไรมากไปกว่าการแนะนำลิงค์ดีๆมาฝาก เผื่อคนสนใจ
เอ็นเนียร์แกรมเป็นศาสตร์แห่งการเรียนรู้ตนเองเพื่อเข้าใจตนเองและลดข้อบกพร่องของตนเองลง ทำให้เข้าใจผู้อื่นมากยิ่งขึ้นโดยการแบ่งคนในโลกนี้ออกเป็น 9 กลุ่มด้วยกัน ส่วนพื้นฐานที่จะใช้ศาสต์ด้านนี้ทำการปรับปรุงตนเองเท่าที่ผมสรุปและจับใจความได้จากการไปทำ Work Shop มาครั้งหนึ่งก็คือ
1.ต้องยอมรับเสียก่อนว่าในโลกนี้ไม่มีอะไรสมบูรณ์แบบหรือพูดง่ายๆก็คือคนเราทุกคนไม่มีใครสมบูรณ์แบบ คนหนึ่งเด่นแบบหนึ่งในขณะที่ต้องมี้อย่างน้อยที่เป็นข้อเสียบ้าง คุณอาจจะไม่เห็นข้อเสียจากภายนอกแต่เจ้าตัวจะเป็นคนบอกได้ดีที่สุด
2.เมื่อยอมรับแล้วก็ค้นหาว่าตนเองนั้นอยู่ในลักษณ์หรือแบบไหนใน 9 แบบ คุณอาจจะทึ่งว่าทำไมคนในโลกนี้มีแค่ 9 แบบเองหรือ ผมก็เคยสงสัยแต่หลังจากอ่านเพิ่มเติม ศึกษาเพิ่มเติมก็พบว่า ไม่น่าจะมีคนมากกว่า 9 แบบที่ว่า แต่ประเด็นคือ ใน 9 แบบในคนบางคนอาจจะแสดงนิสัยของลักษณ์อื่นๆ ออกมาบ้าง ในเอ็นเนียร์แกรมเราเรียกว่าปีก หรือในสภาวะว่า หนึ่งเช่นเมื่อรู้สึกผ่อนคลายไร้แรงกดดัน หรือเมื่อมีแรงกดดันเข้ามา ทำให้เราเครียดการแสดงออกก็จะเป็นไปในอีกลักษณะหนึ่ง
3.ไม่ว่าเราจะเป็นอย่างไรแบบหรือลักษณ์ของเราจะยังคงมีแค่แบบเดียวเป็นแก่นกลางของเรา หากแต่การเปลี่ยนแปลงลักษณะการแสดงออกบางอย่างที่เป็นพลวัต(Dynamic)จะขึ้นกับเหตุปัจจัยที่เข้ามากระทำตามข้อ 2 หรือเราอาจเป็นคนซึ่งได้รับการพัฒนาขึ้นมาแล้ว
4.เมื่อรู้ตนเองแล้วก็ลองหาวิธีพัฒนาเพื่อลบล้างข้อจำกัดของเราเองอย่างมีจุดมุ่งหมาย เอ็นเนียร์แกรมนั้นจะเป็นดังเข็มทิศ ว่าคุณควรจะต้องพัฒนาอะไรบ้างแตกต่างจาก SWOT ที่บางทีคุณยังไม่รู้ตัวเองเลยว่ามีจุดอ่อนจุดแข็งอย่างไร
5.อย่าใช้เอ็นเนียร์แกรมตัดสินคนอื่น เจ้าตัวจะเป็นผู้ตอบคำถามได้ดีที่สุดว่าเขาคือคนลักษณ์ไหน
6.อย่าใช้เอ็นเนียร์แกรมเป็นข้ออ้างในการดำเนินชีวิตแบบเดิมๆด้วยเหตุผลที่ว่า ก็เราเป็นแบบนี้แหละ เปลี่ยนไม่ได้หรอก หรือก็เป็นแบบนี้แหละ ใครจะทำไม
คนที่เริ่มต้นใหม่คงงงเอาเป็นว่าไปตามลิงค์นี้ดีกว่าทำความเข้าใจกับมันแล้วลองกลับมาอ่าน 6 ข้อข้างต้นดูครับ
1.แบบทดสอบเบื้องต้นเพื่อค้นหาตัวเอง ผมไม่คิดว่ามันจะเป็นทางออกที่จะบอกลักษณ์ของคุณได้ทันที ควรศึกษาเพิ่มเติมในแต่ละลักษณ์ว่าเป็นอย่างไร แล้วลองใช้แบบทดสอบนี้จะช่วยให้คุณบอกลักษณ์ตนเองได้แม่น
ยำขึ้น
2.หนังสือที่ผมแนะนำคือ ปั้นคนให้เก่งคน และ ปั้นคนให้เก่งคน2 ซึ่งมี่รายละเอียดดังนี้
ผู้เขียน - ด๊อกเตอร์ จินเจอร์ ลาพิด-บ๊อกดา
ผู้แปล - วาจาสิทธิ์ ลอเสรีวานิช (อาจารย์ที่สอนผม)
ผลิตโดย - บริษัท สยามเอ็นเนียแกรม คอนซัลติ้ง จำกัด
ซึ่งอาจารย์วาจาสิทธิ์เป็นผู้เชี่ยวชาญท่านหนึ่ง และเป็นเจ้าของบ.สยามเอ็นเนียแกรม คอนซัลติ้ง จำกัด ซึ่งรับฝึกอบรมศาสตร์ด้านนี้ ทั้งเบื้องต้นและการประยุกต์ใช้ในองค์กร
3.สมาคมนพลักษณ์ไทย มีบทความดีๆมากมายพร้อมทั้งยังมีการฝึกอบรมอีกด้วย
4.ลองค้นดูใน google จะพบว่าศาสตร์นี้แพร่หลายมากในต่างประเทศและองค์กรชั้นนำของโลก
คงมีประโยชน์บ้างไม่มากก็น้อยครับ
edit @ 22 May 2008 10:46:48 by Ben